江蘇省環保集團有限公司（以下簡稱“環保集團”）是經省委省政府批準，于2019年成立的省屬大型戰略性環保產業集團，注冊資本金人民幣50.94億元。作為全省重點環境基礎設施建設項目的省級投資主體、統籌全省環境治理工作的重要抓手、引導省市國有資本聯動發展環保產業的主要力量、全省環境治理技術研發和數據集成的重要平臺，著力在大氣和水環境治理、土壤污染治理與修復、固危廢安全處置、生態保護修復、農村環境綜合整治、工業園區環境整治、生態環境監測監控建設運維等方面發揮作用。 

　　江蘇省生態環境大數據有限公司系江蘇省環保集團全資子公司，踐行集團大數據中心發展戰略，秉持“推進環保產業數字化、數字產業化”的發展宗旨，以全產業鏈視角，著力構建生態環境“云-邊-物”數據服務平臺，實現生態環境數據集成、數據融合、數據開放和模型開發一體化能力，為生態環境監測監控及監管業務提供全覆蓋、全要素、全時空、全領域的“四全”管理支撐，為環保產業數字化升級和數字江蘇建設貢獻力量。 

　　為落實科技創新和人才強企戰略，加快推動集團大數據中心建設，現面向社會在職人員公開招聘?，F將有關情況公告如下： 

　　一、招聘原則 

　　公開、平等、競爭、擇優；人崗相適、人事相宜。 

　　二、基本條件 

　　1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，具備報考職位所需要的資格、專業和技能條件。 

　　2.擁護黨的路線方針政策，愛黨愛國、誠實守信、團結友善、愛崗敬業、遵紀守法、廉潔從業。 

　　3.熟練使用辦公軟件，有較強的學習創新、落地執行、溝通協調、團結協作、語言表達等能力，具有與崗位相匹配的管理或專業技術能力，能勝任工作，較好履行崗位職責。 

　　4.認同企業文化，愿意遵守公司規章制度和履行員工義務。工作熱情高，銳意進取、敢于擔當，吃苦耐勞、踏實肯干，擁有較強的事業心責任感和抗壓能力。 

　　5.具有良好的職業操守以及正常履職的心理素質和身體條件。 

　　三、資格禁入 

　　存在下列情形之一的，不能報名應聘： 

　　1.受過刑事處罰、行政拘留的； 

　　2.處于受黨紀、政紀處分所規定的影響期內的； 

　　3.被列為失信聯合懲戒對象的； 

　　4.因涉嫌違紀違法正在接受組織審查的； 

　　5.被競業禁止或市場禁入的； 

　　6.曾在招錄考試中作弊的； 

　　7.不符合招聘回避、任職回避有關規定的； 

　　8.法律法規或集團規定的其他禁入情形。 

　　四、招聘崗位和要求 

　　（一）江蘇省生態環境大數據有限公司副總經理（1人） 

　　崗位任職需滿足以下條件： 

　　1.45周歲及以下； 

　　2.碩士及以上； 

　　3.環境保護類、計算機類、信息類、數據類等相關專業； 

　　4.熟悉軟件開發、人工智能、大數據或數據運營等相關業務，具備優秀的資源整合能力，良好的溝通協調能力，豐富的團隊領導和管理工作經驗； 

　　5.現任高等院校、科研院所、機關事業單位、國有企業副處級（含相當層級）及以上職務或正科級職務滿3年，滿2年未滿3年的應當在同層級崗位和下一層級崗位工作累計滿5年及以上；或大中型IT企業高管且具有3年及以上超過50人團隊管理經驗； 

　　6.10年及以上工作經驗。 

　　（二）江蘇省生態環境大數據有限公司總經理助理（1人） 

　　崗位任職需滿足以下條件： 

　　1.45周歲及以下； 

　　2.碩士及以上； 

　　3.環境保護類、計算機類、信息類、數據類等相關專業； 

　　4.熟悉軟件開發、人工智能、大數據或數據運營等相關業務，具備良好的溝通協調能力和團隊合作能力； 

　　5.現任高等院校、科研院所、機關事業單位、國有企業正科級及以上職務滿1年或副科級滿2年。 

　　6.10年及以上工作經驗。 

　　五、招聘程序 

　　（一）報名 

　　采取網上報名方式，此次招聘不指定考試用書，不對應聘人員收取任何費用，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。 

　　1.報名時間：自公告發布之日起至2022年6月17日。以報名截止時間計算年齡、工作年限、任職年限。  

　　2.報名E-mail：hr@jsep.com。  

　　3.報名郵件需提交材料：《應聘人員登記表》請到集團公司官網（http://www.hengjiupumps.net）招聘公告發布頁面下載，需提供本人的近期免冠2寸彩照、身份證（僅正面）、學歷學位證書、技術職稱證書、職（執）業資格證書、專業等級考核證書、獎勵證書、工作業績證明、任職文件等材料電子件或pdf掃描件。上述材料均不應涉及國家秘密。請將上述材料打包成一個壓縮文件，郵件標題及文件名格式為“應聘崗位+姓名”，發送至hr@jsep.com。報名材料恕不退還，同時我司將對應聘者信息嚴格保密。 

　　應聘者對報名資料信息的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡發現應聘人員資格條件不符或提交虛假申請材料的，一經查實，尚未錄用的，取消錄用資格；已經錄用的，予以解除勞動合同。 

　　報名截止后10日內未收到考試通知者，視作未通過簡歷篩選，以用人單位電話或短信通知為主。 

　　（二）考試 

　　考試采用結構化面試，重點了解應聘人員在職業素養、專業知識、能力素質、個性特征等方面對應聘崗位的適應程度。 

　　考試具體時間、地點、方式以電話或短信通知為準。請應聘者保持手機暢通并注意查看手機短信。 

　　面試前對應聘者的報名資格進行現場復審，社會在職人員應提供學信網的《中國高等教育學歷認證報告》并簽字留存。 

　　（三）背景調查 

　　對擬錄用人員開展背景調查。 

　　（四）入職體檢 

　　綜合考試情況和崗位匹配度，按照1:1的比例確定體檢對象，組織擬錄用人員到指定醫院入職體檢。 

　　（五）確定擬錄用人選 

　　綜合基本條件、考試成績和背景調查等情況，集體研究決定擬錄用人選，進行公示。 

　　（六）正式錄用 

　　對公示無異議者，辦理正式錄用手續。 

　　江蘇省生態環境大數據有限公司有權根據崗位需求變化及報名、考試、錄用等情況，調整、取消或終止相關崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內對本次招聘享有最終解釋權。 

　　咨詢電話：025-52372052。 

　　監督電話：025-52372051。